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今度は｢従業員を減らした500社｣ランキング

政治と経済 カテゴリーの変更を依頼 記事元:toyokeizai.net
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    記事へのコメント26件

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    yamigome
    yamigome これって5年間の中で合併、人員削減したパターンは抽出できない気がする

    2015/02/23 リンク

    その他
    tomymot
    tomymot このランク付けだと元々従業員数が多い企業が上位に来やすい構造。特に工場人員なんかも抱えてるメーカーなんかは上がって来やすい。

    2015/02/23 リンク

    その他
    ewq
    ewq 減少率2%なのにランクインしてる富士通とか、単に母数が多い企業は除いてもいいような気がする。新卒採用絞るだけでこのくらいにはなるでしょ/30%以上に限定したランキングが見たい

    2015/02/23 リンク

    その他
    yoiIT
    yoiIT 減らしたんじゃなくて、減らしたくないのに辞めていってしまう企業もランクインしてるんやで…

    2015/02/23 リンク

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    htnmiki
    htnmiki 決して明るくない話題で「！」はやめようぜｗ　「次は51〜100位！」

    2015/02/23 リンク

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    big_song_bird
    big_song_bird ソニーってリストラしかしてない印象。

    2015/02/23 リンク

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    nemuibayashi
    nemuibayashi 観点は面白いと思うけど、連結子会社の従業員増減数も載せて従業員数減がリストラに依るものか分社化に依るものかをアバウトでも知りたかった／PCでは見れないけどスマホでは全部見れた

    2015/02/23 リンク

    その他
    soteciki
    soteciki NEC…今度は子会社に出向させてから切るみたいだけど。http://jpn.nec.com/press/201502/20150216_03.html

    2015/02/23 リンク

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    raimon49
    raimon49 これだけ減らしても10万人超の従業員が居るんだもんな……。家電メーカー系ってどんだけ人が居るんだ。事業に過剰レバレッジかけて人を増やしまくってるソフトバンクやイオンでもようやく7-10万人だよ。

    2015/02/23 リンク

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    kiyo560808
    kiyo560808 やめた人数順だと人数多いところが上位に来やすいね。このデータを出した目的が不明。

    2015/03/24 リンク

    その他
    dogusare
    dogusare 東洋経済のランキング企画は毎度面白おかしく読んでしまう。そしてこの統計で気になったのは、この5年掛けて減少させた数字はどこに向かったのだろう…き、消えた？（オカルト震

    2015/02/27 リンク

    その他
    dzod
    dzod ブコメみると日立には尤もらしい理由があるっぽいけどNECはなんの言い訳も出来ないよな。子会社含めて

    2015/02/26 リンク

    その他
    kz78
    kz78 おかしい、三洋電機が無い

    2015/02/25 リンク

    その他
    NANA_NO1
    NANA_NO1 今度は｢従業員を減らした500社｣ランキング NEC､ソニー､日立､パナ･･･電機が目立つ | オリジナル - 東洋経済オンライン @Toyokeizaiさんから

    2015/02/24 リンク

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    CGA
    CGA 洒落になってねぇ

    2015/02/23 リンク

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    big_song_bird
    big_song_bird ソニーってリストラしかしてない印象。

    2015/02/23 リンク

    その他
    htnmiki
    htnmiki 決して明るくない話題で「！」はやめようぜｗ　「次は51〜100位！」

    2015/02/23 リンク

    その他
    nisatta
    nisatta 「2月18日配信記事では従業員を増やした会社を取り上げた」はこれ（東洋経済：http://goo.gl/jwcDx1）並べて見比べるとちょっとおもしろい。

    2015/02/23 リンク

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    bell_chime_ring238
    bell_chime_ring238 前の会社が載ってる。減った人数に自分がカウントされてるのが感慨深いというかなんというか。

    2015/02/23 リンク

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    riox_jp
    riox_jp 今度は｢従業員を減らした500社｣ランキング　NEC､ソニー､日立､パナ･･･電機が目立つ | オリジナル - 東洋経済オンライン @Toyokeizaiさんから

    2015/02/23 リンク

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    ewq
    ewq 減少率2%なのにランクインしてる富士通とか、単に母数が多い企業は除いてもいいような気がする。新卒採用絞るだけでこのくらいにはなるでしょ/30%以上に限定したランキングが見たい

    2015/02/23 リンク

    その他
    nemuibayashi
    nemuibayashi 観点は面白いと思うけど、連結子会社の従業員増減数も載せて従業員数減がリストラに依るものか分社化に依るものかをアバウトでも知りたかった／PCでは見れないけどスマホでは全部見れた

    2015/02/23 リンク

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    mybookma
    mybookma どこも減らしているようですね。

    2015/02/23 リンク

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    masami75
    masami75 従業員と売り上げの減少幅がきれいにリンクしている企業の多いこと。そういう無策なリストラを敢行して「経営者つれー」みたいな顔するのやめてもらえますか。

    2015/02/23 リンク

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    soteciki
    soteciki NEC…今度は子会社に出向させてから切るみたいだけど。http://jpn.nec.com/press/201502/20150216_03.html

    2015/02/23 リンク

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    daybeforeyesterday
    daybeforeyesterday うーむ

    2015/02/23 リンク

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    raimon49
    raimon49 これだけ減らしても10万人超の従業員が居るんだもんな……。家電メーカー系ってどんだけ人が居るんだ。事業に過剰レバレッジかけて人を増やしまくってるソフトバンクやイオンでもようやく7-10万人だよ。

    2015/02/23 リンク

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    y-kawaz
    y-kawaz 消されたか...

    2015/02/23 リンク

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    abberoad
    abberoad むかし働いていた会社が入っていた。

    2015/02/23 リンク

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    yamigome
    yamigome これって5年間の中で合併、人員削減したパターンは抽出できない気がする

    2015/02/23 リンク

    その他
    catmaya
    catmaya 黒服さんがこの記事を見ています

    2015/02/23 リンク

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    yoiIT
    yoiIT 減らしたんじゃなくて、減らしたくないのに辞めていってしまう企業もランクインしてるんやで…

    2015/02/23 リンク

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    psfactory
    psfactory 今度は｢従業員を減らした500社｣ランキング | オリジナル | 東洋経済オンライン | 新世代リーダーのためのビジネスサイト

    2015/02/23 リンク

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    luiluiluiwawa
    luiluiluiwawa 自分の会社は入ってる？

    2015/02/23 リンク

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    tomymot
    tomymot このランク付けだと元々従業員数が多い企業が上位に来やすい構造。特に工場人員なんかも抱えてるメーカーなんかは上がって来やすい。

    2015/02/23 リンク

    その他

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